Décider d’être accompagné pour définir votre vision de l’avenir, trouver ou retrouver le sens de ce que vous voulez atteindre, vous développer, développer vos collaborateurs, c’est choisir de prendre un temps pour soi et se recentrer pour avancer différemment.
Martin Luther King
Depuis 10 ans, des dirigeants et des managers me font confiance pour les accompagner, individuellement ou en groupe, à passer un cap, prendre de nouvelles responsabilités, mieux communiquer, grandir et faire grandir leurs équipes.
Qu’ils exercent dans la finance, la supply chain, le retail, la communication, les ressources humaines ou au sein d’une direction générale, l’objectif reste le même : prendre pleinement la dimension de leur fonction, être plus performants et se sentir épanouis.
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Je recommande grandement Anne qui a très vite analysé et compris mes freins, points de blocage et besoins de changement, qui m'a permis de les formuler clairement, qui m'a guidée vers les actions à mettre en place, qui m'a soutenue dans mes efforts et qui m'a permis au final d'affronter certaines situations que je jugeais compliquées, de prendre de grandes décisions et d'aboutir à une transformation personnelle importante.
I would fully recommend Anne as a coach - she is an empathic person, focused to understand the context presented, while creating a safe space which allow the respondent to properly assess its own expectations, potential constraints for achieving its goal and of course proposed solution.
Anne a très vite et très bien compris les enjeux qui étaient les miens. Elle m'a accompagnée par le questionnement de sorte à ce que je trouve les réponses moi-même. Elle m'a également donné des outils adaptés à ma personnalité et à mes enjeux: des recettes sur-mesure et facilement applicables. Je suis ravie des heures de coaching passées ensemble: elles furent riches et fructueuses.
Anne est à l'écoute et comprend les enjeux. Elle est rayonnante et transmet sa bonne humeur. Vous sortez de ses entretiens avec des éléments pour avancer et réfléchir
